【基层实录】当好国有资产的“监督人”,助力企业行稳致远!

在推进党风廉政建设工作上，坚持与党组步调一致，逐步实现了在协助中监督、在监督中落实的良好格局。协助党组建立了《关于落实党风廉政建设党组主体责任的实施办法》即主体责任清单，及时建立了纪检组监督清单，对照清单明确责任、压实责任。同时强化对责任落实情况的督促，提请党组定期研究分析党风廉政工作情况并听取班子成员述廉，坚持每半年度检查党组成员党风廉政“五个一”责任落实情况；坚持定期查阅“一岗双责”记录本登记情况，掌握工作动态，及时查漏补缺。

组织开展了廉政风险排查工作，针对工程管理、财务审计、资产运营等环节，权力运行情况列成流程图，确定12个风险点，予以重点关注和控制。协助党组建立完善党组集体议事规则、招投标管理办法、资产租赁管理办法，督促制定了小型企业准入、材料品牌入围考察、零星工程和广告服务打包招标等制度，以制度促长效。同时会同内审部门，每月对资金使用情况进行检查分析通报，组织力量对“三公”经费使用、资产租赁等情况开展日常监督，今年以来下发问题整改通知书4份，通报批评2次。

围绕工程招标、品牌推荐、资金拨付、工程变更等过程，。对所有公开招标项目进行检查，看程序是否到位，廉政约谈所有招标代理公司并签订廉政承诺书。对工程变更进行抽查，确认小额变更是否多方会签，大额变更是否报上级审批，先后对几批次先变后批的项目提出了整改建议。每月对工程进度予以督查，全年督查工地40余个，对进度滞后的予以亮灯警告。年底开展无欠薪行动督查，对部分施工单位进行了回访并发放了廉政问卷调查。

坚持挺纪在前,以“教育先行、预防为主、抓早抓小”的理念,多种形式推进廉政教育,不断增强党员干部拒腐防变、廉洁从政的意识。 ，组织全体干部学习了区纪委全会精神，编印了《城投公司廉政建设宣传手册》，开展了8分钟廉政党课竞赛活动和以《全面从严治党，永远在路上》为内容的专题党课。同时强化日常的咬耳扯袖式提醒，全年开展廉政谈话40余人次。