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【资料包】《企业薪酬制度全套设计》来啦!做薪酬的小伙伴们快来吧!

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现代企业吸引和留住人才的关键在于企业的薪酬管理是否科学合理。薪酬激励运用得当,能够很好地激励员工,反之则会使企业人才大量外流,生产经营出现危机,严重制约并阻碍企业的进一步发展。

所以,小编搜集了关于薪酬的整套设计方案资料包——《企业薪酬制度的全套设计流程(107份)》


1、薪酬制度设计与制定


2、薪酬调查及分析


3、岗位分析


4、岗位评价


5、薪酬实施及方案


6、薪酬全套必备工具(58个表格)

以上为薪酬制度部分资料包展示~


薪酬设计是一个让HR头疼到爆炸的问题:钱给多了员工不出力怎么办,你说钱给少了员工不干了怎么办,钱多钱少内部有矛盾怎么办... ...快来下载【企业薪酬制度的全套设计流程(107份)】说不定每个月都不需要再加班了~


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