“事必有法,然后有成”
2017总行机关各个党支部
在实践中总结了
众多优秀工作法
“新方法,新活力”
为大家分享其中的5个
看看它们好在哪里
带来了怎样的活力
资产管理业务中心“三讲三谈”工作法
分享人:刘兴华
我们支部坚持强化党建统领,采用“支部建在连上”架构,要求中心领导均进入党支委,;党小组长由处室负责人担任,把“一岗双责”落到实处。这样做就为做好党建工作奠定了根基。
,我认为“讲党课”具有重要的意义。
,我认为“讲党课”具有重要的意义。
首先是对授课者自身思想更深层次的认识和拷问,,只有说服自己,才能打动别人,通过系统性、逻辑性的讲解潜移默化影响听者,。
其次,我们支部强调讲党课的频次,紧靠一二次党课肯定是不够的,需要经常讲,融入业务、融入日常,,党的十九大精神还要继续反复讲。
最后,我们支部讲党课有“三讲”。一是支部书记讲专题党课。、新特点讲专题党课。二是支部委员讲课。支委根据党建及业务分工定期讲课,比如,纪检委员讲“拥抱积极向上的人生态度,恪守廉洁自律的行为准则”;组织委员从组织和个人两个角度讲“持正为善,向好守道”的经营理念;宣传委员讲“中国传统与西方现代文明对一名中国共产党员修养的影响”,这些党课摘录均在《机关党建信息交流》进行了刊登、宣传。三是党小组长及党员骨干讲微党课。有的同志有的同志结合当前宏观经济形势进行分析讲业务策略,有的同志围绕工匠精神讲资管业务数据化运营工作。
我们支部主张让更多的普通党员走上讲台、分享体会、传播信念。合理的“仪式感”能切实提升党员的责任感、使命感,通过党员对党员、党员对群众的影响,实现全体人员达成共同认识,形成凝聚力、战斗力。
这种党支委、党小组、党员全覆盖的多层次讲授党课,强化了“四个意识”,使得中心精神面貌得到了进一步提升;、思想优势和组织优势转化为业务优势。近两年,资管业务规模从1.61万亿增长到2.05万亿,资管业务收入复合增长率18%,对全行中收贡献度提升了5个百分点。、高频次检查,仍保持资管业务高位稳定发展。
2018年,,,,在总行党委正确领导下,一定坚守初心和使命,战胜各种艰难险阻,为服务实体经济、为建行发展贡献力量!
谢谢!
建行机关党建
不忘初心 继续前进
建行机关党员的精神家园
有高度 有深度
有力度 有温度
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